推 derekjj: 核薪的時候你會笑出來 認真 09/09 16:07
→ gary861226: 起點差很多餒 09/09 16:20
→ DrTech: 你怎麼不順便問一下他們薪水 09/09 16:34
推 rurumi855357: 碩班的訓練還是有差八 09/09 16:34
推 bd535853: 那你為什麼要讀碩士？XD 09/09 16:49
→ ssccg: 就學歷貶值啊，以前讀大學才10%的時代，那些沒讀大學的可能 09/09 16:52
→ Zepho: 然後老闆都台清交碩畢的 09/09 16:53
→ ssccg: PR89，現在理工讀碩班的過半，連碩士都沒的可能相當於以前 09/09 16:55
→ ssccg: 國中沒畢業了 09/09 16:55
推 hobnob: 那你為什麼讀碩？現在要你離開你做得到嗎？ 09/09 17:10
推 kirin021: 實質沒必要，但有些東西就是社會規範，能怎樣 09/09 17:10
推 fagatwater: 碩士本來就領的比學士多啊，這就是這張文憑的價值 09/09 17:13
推 abc0922001: 碩士也是接案寫程式 09/09 17:15
推 NTUTM04: 時代變了 20年前他們進入職場時肯定跟現在不一樣 09/09 17:22
推 NTUmaki: 為了延長學生的身分QQ 09/09 17:55
推 happy8649: 技能上來看沒必要，找工作的話有 09/09 17:59
→ VL1003: 因為你還沒丟沒碩畢以上，就直接刷掉的公司吧… 當沒人知 09/09 18:04
→ VL1003: 道你是誰的時候，學歷可能是 HR 第一個先篩的標準。 09/09 18:04
→ VL1003: 當然你大可說你比那些碩畢生有料，但問題沒人知道就沒意 09/09 18:05
→ VL1003: 義。基本入場券都沒拿到，你又要怎麼展示你的天賦技能？ 09/09 18:05
噓 lturtsamuel: 對什麼必要？你找不需要太多研究能力的工作當然就不 09/09 18:10
→ lturtsamuel: 必要 09/09 18:10
→ cylee: 寫軔體的話，不少比例確實只要高職就能勝任了，連OS都沒有 09/09 18:12
→ playkkk: 碩士不重要 但如果競爭對手有你沒有 你連第一關都過不了 09/09 18:17
推 B0988698088: 去了解一下大公司的職等制度馬上就能得到答案了 09/09 18:28
→ B0988698088: 下面怎麼一堆登能亂留沒抓到重點...重點你要升管理 09/09 18:29
→ B0988698088: 職跟核管理層薪水時光沒碩士就過不去好嗎？不然一堆 09/09 18:29
→ B0988698088: 人工作出來補一張EMBA是為何 09/09 18:29
→ Lipraxde: 你換個角度想，碩士滿街跑，聘一個高中、大學生，做不 09/09 18:48
→ Lipraxde: 好的話要怎麼回答為什麼不找碩士？ 09/09 18:48
→ Lipraxde: 可樂加大只要 10 塊為什麼不加？ 09/09 18:48
→ chuegou: 現在碩士學士起薪就不一樣 你是還要那種財務補償== 09/09 19:21
→ wuyiulin: 你在研究所沒學到讀空氣，代表老師很好搞，給箭頭。 09/09 19:23
→ sck921: 學歷貶值是全世界都這樣，不然你現在拿個高中學歷留學看看 09/09 19:26
推 nayeonmywife: 只是想跟著社會期待 那一定是念碩，如果不需要也能 09/09 19:27
→ nayeonmywife: 夠很強甚至比碩有成就，那也不必要 09/09 19:27
→ airtsubasa: 科技業先看學歷喔 09/09 19:37
→ teddy: 懂得看老闆臉色不是研究所就要練嗎 09/09 19:39
推 cj6wall: 說沒必要的人，可能不在意薪水吧 09/09 20:55
→ holebro: 我自己是覺得台清交以外的碩在找工作是沒什麼幫助 09/09 20:59
推 jeffguoft: 内卷的結果而已，社會上九成的工作高中生都可以勝任 09/09 20:59
推 luweber88: 如果起薪差快2萬你覺得呢？ 09/09 21:04
→ bxc: 碩班只是入場 你賭桌都上不了 怎變賭神 09/09 21:17
推 love99067333: 月 09/09 21:23
→ peter98: 對於你之後如果在台灣工作的薪水來說，很有必要。 09/09 22:11
推 bill0205: 公司如果依照學歷核薪的確很重要啊 09/09 22:49
→ lazarus1121: 我以為學士調薪兩年比碩士的起薪還低是基本常識 09/09 22:57
→ answermangtr: 認真告訴你 有差 除非你實力強到炸 不然學歷就是一 09/09 23:47
→ answermangtr: 張入門券 09/09 23:47
→ answermangtr: 有碩你機會就是比學士多 09/09 23:48
→ HiyajoMaho: 不需要team work只代表你碩士讀的算爽 09/10 00:17
→ viper9709: 推一樓~只能說台灣有台灣的玩法... 09/10 00:43
推 fatb: 原文如果是真的非反串 感覺原PO碩班過得很爽 碩班已經是小型 09/10 00:58
→ fatb: 職場了 只要做好自己的研究本份(? 說笑了 09/10 00:59
→ fatb: 然後其實所謂的title 只是看自己願不願意三年一跳而已 09/10 01:01
→ fatb: 有人喜歡穩定 就容易在好的環境一待就是1X年 即使沒TITLE 09/10 01:02
→ fatb: 台灣普遍有個毛病(不限於職場)就是外面的月亮比較圓 09/10 01:03
→ leo08210917: 還有淺規則是 學歷比較高的比較容易升上去 09/10 02:43
推 molopo: 早點念 為了錢 09/10 04:33
推 s31364663: 規則是照學歷核薪，照能力核薪的是極少數。有沒必 09/10 05:31
→ s31364663: 要只能說先看機遇 09/10 05:31
推 wizozd84070: 核薪項目有很多種，其中一個就是學歷差異 09/10 06:00
→ wizozd84070: 有些公司如果應徵者沒資工碩第一關就會被無聲卡了 09/10 06:03
→ wizozd84070: 所以要不要讀碩士.完全是看公司.不同公司要求也不同 09/10 06:04
→ angusyu: 等你看到一個智障洗完碩士拿的錢比你多再看你要不要問 09/10 09:52
推 humanfly: 讀碩士一直都是能見度的問題，給得起的公司就有一狗票 09/10 10:44
→ humanfly: 的碩士可以選 09/10 10:44
→ humanfly: 學士很容易連hr海選都不會過 09/10 10:45
→ humanfly: 反之小公司給不起的，一樣會找碩士來做業績 09/10 10:45
→ humanfly: 最後只出的起較低pay找學士，這就是現實 09/10 10:46
→ robber1234: 大學畢業在業界崩潰的一堆,四處霸凌碩士新人 09/10 11:16
推 crazwade: 沒碩 一些一線都進不去 09/10 12:14
→ Ekmund: 不談薪資純論能力需求的話 確實是大部分工作用不到 09/10 13:42
→ Ekmund: 但那個用不到 主要是你找的位子用不到 並不是業界沒有 09/10 13:42
→ sealman234: 如果是要在台灣大公司的話，核薪上面差很多 09/10 19:13
推 hank55663: 同溫層不一樣想法不一樣 我身邊學士出來的其實發展都超 09/11 01:59
→ hank55663: 過跟風讀碩士的 但能學士就出來工作很多想法跟能力上就 09/11 01:59
→ hank55663: 不同 已經不需要學歷去證明自己了 09/11 01:59
推 henrylin8086: 碩士學歷抬價用的以外還有職位差距，起薪差不多學 09/11 09:58
→ henrylin8086: 士幹兩年跳槽甚至更多，且碩士能找的職業類別比較 09/11 09:58
→ henrylin8086: 高薪，研發類型的職業只有學士學歷比較難進。 09/11 09:58
推 wistful96: 薪水5位數跟6位數的差別 09/11 16:10
推 BlockChain: 很多外商不太看學歷 內推刷題練英文有用多了 09/11 16:55
→ BlockChain: 碩士->一線ic->外商也滿常見的 09/11 16:57
→ knives: 核薪就有差 09/11 17:57
推 Hwangloveyu: 不就不夠強 要到處問 09/14 01:33
推 rescueM7: 強者的話沒必要 普通人的話很需要 09/16 02:37
推 supertalker: 看該產業和職位的性質啊，需要常常學新東西搞新東西 09/18 13:56
→ supertalker: 的話，碩士=會做研究=能搞出新東西的印象比較重要 09/18 13:58
→ supertalker: 如果該職位比較偏重學好一套可以用5年10年20年的話 09/18 13:59
→ supertalker: 找大學生就夠了吧 09/18 14:00
推 northsoft: 遊戲規則就在那邊，要背骨就自己承擔 09/21 16:56
